ENVIE DE REJOINDRE
UN GROUPE DYNAMIQUE ?

Rejoindre le Groupe ARTHES, c’est transmettre la passion pour le parfum et la beauté. C’est aussi participer au développement de produits de qualité à prix accessibles.

Pour accompagner son expansion en France et à l’international, le Groupe ARTHES recherche de nouveaux talents !
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutements@groupe-arthes.com.

* En adressant au Groupe ARTHES vos CV et lettres de motivation vous autorisez le Groupe ARTHES à collecter vos données personnelles afin d’étudier et de répondre à votre candidature.
Les données collectées seront conservées, le cas échéant, pour une durée maximale de 24 mois à compter de votre envoi.

CONSULTEZ NOS OFFRES D'EMPLOI

Chef de marques H/F


Type contrat : CDI – Temps plein
Lieu : Région de Grasse
Rémunération : selon profil

VOIR L'OFFRE

Apprenti(e) GMAO


Type contrat : Contrat d’apprentissage pour la rentrée de septembre 2022 qui pourra être précédé d’un stage
Lieu : notre usine de production située à Grasse
Rémunération : en fonction du profil

VOIR L'OFFRE

Graphiste


Type contrat : CDI – Temps plein – Statut Employé
Lieu : Grasse
Rémunération : 27 -28 K€ selon profil
Prise de fonction : dès que possible

VOIR L'OFFRE

Regional Export Manager


Type contrat : CDI Temps plein
Lieu : Des déplacements internationaux sont à prévoir (de 30 à 40% du temps).
Présence requise à notre siège de Grasse
Rémunération : selon profil (fixe + variable)

VOIR L'OFFRE

CHARGE(E) ADV EXPORT


Type contrat : CDI – Temps plein
Lieu : Grasse

VOIR L'OFFRE

Technicien régleur maintenance (H/F)


Type contrat : CDI (période d’essai 2 mois)
Lieu : Grasse

VOIR L'OFFRE

Responsables de Ligne


Type contrat : CDD et CDI Statut : ouvrier
Lieu : Grasse
Prise de fonction : dès que possible

VOIR L'OFFRE

Agent de production polyvalent


Type contrat : CDD
Lieu : Grasse
Prise de fonction : URGENT – dès que possible

VOIR L'OFFRE
Chaine d’usine du groupe Arthes

"Inspirer l’encadrement et les employés en garantissant le respect du Pacte Mondial des Nations Unies, tel est mon engagement pour faire de mon entreprise un lieu de vie propice à l’épanouissement de chacun."


Thibaud Perrin

NOTRE POLITIQUE RH

Investir dans l’humain est la clé du succès de notre réussite d’aujourd’hui et de demain. Notre force réside dans la diversité de nos métiers et dans la capacité de nos collaborateurs à faire preuve d’agilité, de créativité et de résilience. La passion et l’excellence de chacun nous permettent, depuis plus de 40 ans, de bousculer les codes de l’univers des parfums et des cosmétiques tout en conservant notre esprit familial.

Notre conviction : donner la priorité à l’humain en axant notre stratégie RH autour de 5 piliers fondateurs nous permettant de fidéliser nos talents tout en attirant ceux de demain.
- développer l’acquisition de compétences collectives,
- développer la performance individuelle,
- garantir la santé et la sécurité,
- améliorer le bien-être et la qualité de vie au travail de chaque collaborateur,
- diffuser nos valeurs et nos savoir-faire et faire d’ARTHES une marque employeur forte qui fait la fierté de ses collaborateurs.

Par ailleurs, nous accordons un intérêt tout particulier au respect de la parité hommes-femmes en concentrant nos efforts sur l’empowerment des femmes qui représentent la moitié de la population de la planète mais aussi la moitié de notre comité de direction, ces dernières jouant un rôle majeur pour repenser l’avenir de la beauté.
En lien avec notre politique RH et conformément à la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel promulguée le 5 septembre 2018, le Groupe ARTHES publie son index d’Egalité Professionnelle femmes-hommes pour l’année 2022 (relatif aux données de l’année 2021) :

Indicateurs considérés pour le calcul de l’Index Egalité
Professionnelle entre les femmes et les hommes
Points obtenus / maximum de points
des indicateurs calculables
Ecart de rémunération 39 / 40
Ecarts de taux d’augmentations individuelles 35 / 35
Pourcentage de salariés augmentés au
retour d’un congé maternité
0 / 15
Nombre de salariés du sexe sous-représenté
parmi les 10 plus hautes rémunérations
10 / 10
INDEX 84 / 100

Le Groupe ARTHES

Établi depuis 1978 au coeur des Bois de Grasse, le Groupe ARTHES, créateur de parfums et cosmétiques de qualité élabore ses produits dans la plus pure tradition française.

EN SAVOIR PLUS

À propos de l’offre d’emploi :

Le groupe ARTHES, spécialisé dans la création, le développement, la production et la commercialisation de parfums et de cosmétiques depuis plus de 40 ans recherche un(e) Chef de marque.

Lire plus...

Missions de la fonction :

Votre mission consiste à développer des produits cosmétiques (parfums, soins) depuis le branding jusqu’au design, en passant par la gestion complète de la catégorie.

Au sein du département marketing, directement rattaché(e) à la Directrice Marketing et Communication, vous serez responsable des offres proposées à un portefeuille de clients stratégiques :

Le rôle comprend notamment :
– Définir la vision stratégique des marques du groupe avec le concours de l’équipe commerciale et valider avec la directrice marketing (identification des « white space » et élaboration du plan marketing à la lumière de la connaissance marché, de la concurrence et des ventes) ;
– Concevoir l’offre :
• Analyse marketing complète (analyse des 4P : product, price, promotion, place) ;
• Création du concept (brief marketing, brief design et brief labo) ;
• Définition de l’offre (assortiment, spécifications produits, targets, quantités) en accord avec l’équipe commerciale et développement-achats ;
• Présentations marketing (boards, prototypes, formules…) ;
• Présentation de l’offre aux clients ;
• Suivi du développement avec l’équipe projet et suivi de la conformité de l’offre en production ;
• Préparation des documents de décors (briefs design, rédaction des textes marketing, et traductions, relecture des BAT et BAT machine si nécessaire) ;
• Création du plan d’activation des marques du groupe ;
• Recommandation d’actions correctives en lien avec le service développement en fonction des difficultés rencontrées lors du développement et des résultats obtenus après lancement.
– Définir et assurer la mise en œuvre de la stratégie de communication du groupe (contenus catalogues, organisation de shooting produits, présentations commerciales, événements influenceurs/journées presse) ;
– Préparer les outils de trade marketing (échantillonnages, meubles, présentoirs, box commerce, presse et influenceurs) ;
– Superviser l’organisation des salons/séminaires commerciaux ;
– Superviser le développement des sites internet des marques du groupe avec le concours du chargé de mission marketing et social media manager ;
– Être le garant de la satisfaction client et puiser dans les retours clients de nouvelles inspirations pour des futures gammes ou optimiser des développements produits.

Profil recherché :

De formation BAC+5 en école de commerce avec une spécialisation marketing, vous justifiez d’une expérience de 3-5 ans dans le secteur de la cosmétique et idéalement en private label.
Votre anglais est impérativement courant.
Créatif (ve), organisé(e), vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles en français comme en anglais.
Vous savez allier travail en autonomie et esprit d’équipe et êtes force de proposition et d’anticipation.

Type d’emploi : CDI – Temps plein
Prise de fonction : dès que possible

    Remplissez ce formulaire pour postuler




    À propos de l’offre d’emploi :

    Le groupe ARTHES, spécialisé dans la création, le développement, la production et la commercialisation de parfums et de cosmétiques depuis plus de 40 ans recherche un(e) apprenti(e) en Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur.

    Lire plus...

    Missions de la fonction :

    Rattaché(e) au responsable d’exploitation de site, vos missions seront principalement les suivantes :

    Participation forte à l’installation et au déploiement d’un outil de GMAO (Logiciel CAPILOG) ;
    Participation à l’élaboration du plan pluriannuel d’investissements liés à la maintenance ;
    Création des gammes de maintenance, modes opératoires et planification, rapport réglementaire, fiche de réglages
    Définition du stock de pièces détachées et renseignement en GMAO.

    Profil recherché :

    Vous préparez un diplôme Bac +3 à Bac +5 d’ingénieur, dans le domaine de la maintenance et/ou dans les procédés industriels que vous souhaitez réaliser en alternance (idéalement en apprentissage)

    Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, et êtes capable d’évoluer en autonomie aussi bien qu’en équipe. Vous êtes curieux et savez faire preuve d’une grande rigueur.
    Vous aimez analyser et synthétiser les informations et avez goût pour le contact et la présence terrain.
    Au-delà de vos compétences techniques, votre dynamisme, votre sens de l’observation et votre esprit d’équipe seront les clés de votre réussite.

    Type d’emploi : Contrat d’apprentissage qui pourra être précédé d’un stage
    Prise de fonction : pour la rentrée de septembre 2022

      Remplissez ce formulaire pour postuler




      À propos de l’offre d’emploi :
      Le groupe ARTHES, spécialisé dans la création, le développement, la production et la commercialisation de parfums et de cosmétiques depuis plus de 40 ans recherche, dans le cadre du renfort de son équipe, un(e) graphiste.

      Lire plus...

      Missions de la fonction :
      Au sein du département marketing, directement rattaché(e) à la Directrice Marketing et Communication, vos principales missions seront :
      – Réalisation de PLV : display, comptoirs et autres besoins ou demandes,
      – Réalisation de décors de produits, parfums, déodorants et autres produits et accessoires,
      – Proposition créative de produits selon brief,
      – Composition et préparation de fichiers exploitables pour les besoins de la société,
      – Modélisation 3D,
      – Validation de BAT,
      – Back office des sites internet du groupe
      Autres missions :
      – réalisation de maquettes primaires et secondaires
      – Web design et création d’assets pour nourrir les réseaux sociaux

      Profil recherché :
      Savoir-faire :
      – vous maitrisez les logiciels Indesign, Illustrator, Photoshop, suite Adobe, Rhino 3D, Keyshot et V-RAY ;
      – Vous disposez d’une bonne connaissance de l’environnement MAC, PC et web ;
      – Vous êtes capable de communiquer en anglais par écrit.
      Alors vous disposez des compétences que nos attendons sur ce poste !

      Savoir-être :
      – Vous êtes créatif, rigoureux et vous avez le souci du détail.
      – Vous savez allier travail en autonomie et esprit d’équipe, vous êtes réactif et aimez le travail soigné ;
      – Vous êtes sensible à l’univers du parfum et/ou cosmétique.
      Alors vous disposez du savoir-être que nous attendons pour ce poste !

      Type d’emploi :CDI – Temps plein – Statut Employé
      Lieu : Grasse
      Prise de fonction : dès que possible
      Salaire : 27 -28 K€ selon profil
      + Avantages :
      – Mutuelle, prévoyance, participation
      – Horaires variables
      – Accès facile + Parking
      – Accès à la salle de sport de l’entreprise
      – Salle de repas avec terrasse pour le déjeuner
      – Très bonne ambiance de travail
      – Univers du parfum et des cosmétiques dans une entreprise à taille humaine à l’écoute de ses collaborateurs

        Remplissez ce formulaire pour postuler




        À propos de l’offre d’emploi
        Le Groupe ARTHES, acteur majeur de l’industrie cosmétiques en France et dans le monde, basé à Grasse (06), spécialisé dans le développement, la production et la commercialisation de parfums, recherche un(e) REGIONAL EXPORT MANAGER.

        Lire plus...

        Missions de la fonction :

        En tant que responsable du développement commercial Export et rattaché à la direction commerciale, vos principales missions sont :

        – Développer un portefeuille clients, prospecter des nouvelles cibles et identifier les potentiels de développement.

        – Définir les besoins des distributeurs / retailers, et formaliser les recommandations adaptées aux différents services internes (marketing, développement et production)

        – Construire des plans annuels de croissance profitable avec chacun des partenaires et en assurer l’implémentation avec rigueur et efficacité. Etablir des offres commerciales en adéquation avec les attentes des clients en coordonnant les différents services contributeurs.

        – Leader avec succès les négociations commerciales annuelles : prix, incoterm, conditions de paiement, délai etc..

        -Garantir un reporting régulier de votre activité, en communiquant avec l’ensemble des services internes (besoins clients, tendances, veille concurrentielle etc..)

        – Etre force de proposition notamment via la participation aux différents projets de développement commercial et de représentation du groupe

        – A l’issue des déplacements, établir des rapports complets de visite

        – Rapporter à la Direction Commerciale via la collecte et l’analyse des informations du marché, des distributeurs et des prospects

        – Participer au suivi des factures et au règlement des litiges en lien avec l’administration des ventes.

        Profil recherché :

        De formation commerciale (Bac+5), vous êtes passionné(e) par le commerce international.

        Vous justifiez d’une expérience probante d’au moins 5 ans sur une fonction de développement des ventes dans un contexte international, sur le marché du parfum, cosmétique et/ou pharmacie.

        Autonome, organisé(e), animé(e) par votre gout du challenge, vous possédez de fortes aptitudes commerciales et l’appétence technique indispensable à la compréhension du marché.

        Orienté(e) clients et résultats, vous possédez naturellement de l’aisance relationnelle, de l’écoute, de l’observation, de l’analyse et de la réactivité.

        Rigoureu(se)x dans l’élaboration des offres et le suivi des engagements, vous êtes aussi un(e) négociateur(trice) tenace.

        Très bonne maîtrise de l’anglais exigée. L’espagnol serait un plus

        Des déplacements internationaux sont à prévoir (de 30 à 40% du temps).

        Présence requise à notre siège de Grasse

        Salaire selon profil (fixe + variable déplafonné)

        Type d’emploi : CDI Temps plein

          Remplissez ce formulaire pour postuler




          À propos de l’offre d’emploi :
          Vous aimez satisfaire des clients du monde entier ?
          Le monde du parfum et de la cosmétique vous attire ?
          Vous êtes une personne rigoureuse et fiable ?

          Postulez pour notre offre en CDI temps plein basé à GRASSE, capitale mondiale du parfum

          Le Groupe ARTHES – Qui sommes-nous ?

          Le Groupe ARTHES est spécialisé dans la création, le développement, la production et la commercialisation de parfums et de cosmétiques, depuis plus de 40 ans à Grasse (06).

          Lire plus...

          Missions de la fonction :
          Rattaché(e) à la direction commerciale, vos principales missions seront :

          1. Suivi administratif et commercial des clients, toutes marques :
          – création fiche client et vérification de la solvabilité (COFACE)
          – interface quotidienne avec les clients (réponse au téléphone, aux mails)
          – Suivi régulier et entretien de la relation client
          – Envoi et suivi de l’échantillonnage international

          2. Traitement des commandes, de la réception à l’expédition jusqu’au paiement :
          – Prise de commande, suivi facturation et paiement client, relance le cas échéant.
          – Organisation logistique et douanières (formalités administratives ie. droits d’enregistrement, sanitaires etc…) de l’ensemble des commandes.
          – Communication inter-service (entrepôt, services connexes…)
          – Suivi des conditions logistiques et organisation de transport des commandes clients
          – Interlocuteur des autorités douanières, suivi réglementaire et logistique

          Profil recherché :
          Un(e) chargé(e) de l’administration des ventes export au profil suivant :

          – BAC+3 en commerce international + expérience dans des fonctions similaires
          – Maitrisant Anglais couramment (écrit, parlé), l’Espagnol serait un plus
          – Disposant d’une bonne connaissance du marché des parfums et des cosmétiques
          – Maitrisant le pack office, ERP Sage X3
          – Une certification IATA serait un plus

          Le savoir-être attendu pour ce poste :
          – Excellent relationnel client dans un contexte international,
          – Réactivité dans la gestion de plusieurs dossiers recherche de solutions,
          – Rigueur, méthode dans le suivi des dossiers.

          Type d’emploi : CDI – Temps plein

          Notre politique RH ? Nos valeurs ?

          Investir dans l’humain est la clé du succès de notre réussite d’aujourd’hui et de demain. Notre force réside dans la diversité de nos métiers et dans la capacité de nos collaborateurs à faire preuve d’agilité, de créativité et de résilience. La passion et l’excellence de chacun nous permettent, depuis plus de 40 ans, de bousculer les codes de l’univers des parfums et des cosmétiques tout en conservant notre esprit familial.

          Notre conviction : donner la priorité à l’humain en axant notre stratégie RH autour de 5 piliers fondateurs nous permettant de fidéliser nos talents tout en attirant ceux de demain.
          – Développer l’acquisition de compétences collectives,
          – Développer la performance individuelle,
          – Garantir la santé et la sécurité,
          – Améliorer le bien-être et la qualité de vie au travail de chaque collaborateur,
          – Diffuser nos valeurs et nos savoir-faire et faire d’ARTHES une marque employeur forte qui est la fierté de ses collaborateurs.

          Rejoindre le Groupe ARTHES, c’est transmettre la passion pour le parfum et la beauté.
          C’est aussi participer au développement de produits de qualité à prix accessibles.

          Vous vous retrouvez en tout point (ou presque) dans le savoir-faire et savoir-être que nous recherchons ?
          Ces valeurs vous parlent ?
          Vous avez envie de rejoindre un groupe dynamique ?
          N’attendez plus, rejoignez-vous !

            Remplissez ce formulaire pour postuler




            À propos de l’offre d’emploi :

            Société spécialisée dans la création, le développement, la production et la commercialisation de parfums et de cosmétiques depuis plus de 40 ans, recherche un(e) Technicien(ne) régleur Maintenance.
            Rattaché au responsable d’exploitation de site, vous évoluerez dans un atelier de conditionnement de parfums et Cosmétiques au sein d’une équipe de 5 personnes.

            Lire plus...

            Missions de la fonction :

            – Anticiper la préparation des réglages planifiés et en assurer le complet / conforme.
            – Réaliser et ajuster les réglages de toutes les machines des lignes de production dans le respect du temps défini.
            – Régler la cadence des machines en adéquation avec les gammes.
            – Suivre la montée en cadence des lignes de production.
            – Assurer des tournées régulières en étroite collaboration avec les Responsables de lignes afin de traiter les écarts.
            – Intervenir rapidement et efficacement en cas de panne courante de manière à garantir la productivité.
            – Tracer systématiquement les interventions. (Informatique)
            – Rédiger et assurer le suivi des fiches de réglages.
            – Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements.
            – Assurer le nettoyage et le rangement de l’atelier technique.
            – Respecter les règles d’hygiène, de sécurité et de propreté de l’entreprise.
            – Travailler dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF)
            – S’assurer en permanence des bonnes conditions de mise en sécurité des personnes avant et après interventions
            – Être force de proposition (Amélioration continue).

            Profil recherché :
            – Titulaire d’un CAP, BAC PRO Maintenance des équipements industriels ou d’une expérience professionnelle de 2 ans minimum.
            – Connaissance et application des outils du Lean : SMED, 5S Kanban, PDCA, 5Pourquoi
            – Notions de base en mécanique, électricité « avec Habilitation », automatisme
            – connaissances de base en informatique (Excel)
            – Fiabilité et rigueur, capacité à travailler en équipe, bon sens de gestion des priorités, adaptation et des délais et fort dynamisme, bon relationnel

            Type d’emploi : CDI (période d’essai 2 mois)
            Statut ouvrier – temps complet – horaire posté (à titre non indicatif actuellement 7h30-14h50)
            Prise de fonction : dès que possible
            Rémunération : selon le niveau de compétence (fourchette 1900€/2000€ brut)

            Pour postuler :
            Envoyer votre CV à j.gombault@groupe-arthes.com et recrutements@groupe-arthes.com dès que possible.

              Remplissez ce formulaire pour postuler




              À propos de l’offre d’emploi :

              Le groupe ARTHES, spécialisé dans la création, le développement, la production et la commercialisation de parfums et de cosmétiques depuis plus de 40 ans souhaite recruter des Responsables de Ligne pour son atelier de conditionnement.

              Lire plus...

              Missions de la fonction :
              Sous la responsabilité du Chef d’Equipe, il/elle aura pour principales missions de :
               Conduire l’ensemble de la ligne,
               Connaitre et maitriser tous les postes de la ligne de conditionnement,
               Coordonner et organiser le travail sur ligne/tapis en fonction du planning prévu (et de ses modifications)
               Animer, motiver son équipe et transmettre son savoir- faire,
               Contrôler l’approvisionnement des bonnes Matières Premières, Jus, Bulks, Emballages,
               Assurer ou superviser les approvisionnements des différents composants,
               Renseigner tous les documents nécessaires à la remontée d’informations,
               Respecter et faire respecter les enjeux de sécurité, productivité, qualité hygiènes (BPF…),
               Repérer toutes dérives dans le déroulement des opérations de conditionnement, et prendre les mesures appropriées pour corriger les écarts,
               Respecter et faire respecter le nettoyage et la propreté de l’environnement de travail (ligne, atelier…),
               Rendre compte à sa hiérarchie, des résultats de sa ligne/tapis…,
               Être garant des résultats de sa ligne/tapis et de la qualité des contrôles réalisés,
               S’assurer de la tenue des objectifs qualités attendues
               Proposer des améliorations de fonctionnement des lignes/tapis (matériel, organisation, innovations techniques…) dans un but d’améliorer les délais et les coûts, et être force de proposition et relayés les bonnes idées et les bonnes pratiques.

              Profil recherché :
              Niveau de compétence minimum requis :
              – CAP/Bac pro type et/ou expérience professionnelle.
              – Connaissance du cycle de conditionnement
              – Maîtrise de toutes les étapes d’une ligne/tapis
              – Ecoute et animation d’équipe
              – Notions de base en informatique (Excel et Windows) exigées
              – Des notions de base en mécanique, électricité, automatisme serait un plus

              Savoir – être attendu
              Rigueur, organisation, précision, réactivité, habilité manuelle, sens de la sécurité.

              Type d’emploi : CDD et CDI Statut : ouvrier
              Temps plein (35h) Horaires indicatifs : 6h-15h15 (30mn de pause) et trois jours de repos dont le samedi et dimanche

              Prise de fonction : dès que possible
              Rémunération : 1750€ brut par mois

              Pour postuler : envoyez votre CV à recruements@groupe-arthes.com ou c.partida@groupe-arthes.com

                Remplissez ce formulaire pour postuler




                À propos de l’offre d’emploi :
                URGENT

                La société Arthes spécialisée dans la création, le développement et la production de parfums et de cosmétiques, depuis plus de 40 ans sur Grasse (06), recherche des agents de production polyvalent (conditionnement) pour une mission en contrat à durée déterminée de surcroit de travail du mois de mai à fin août.

                Lire plus...

                Missions de la fonction :

                – Réaliser toutes les opérations de conditionnement des produits selon les critères de qualité définis par le cahier des charges, et dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication ;
                – Effectuer les contrôles qualités exigés au poste de travail ;
                – Organiser son poste de travail le plus efficacement possible pour garantir les cadences exigées ;
                – Respecter les règles d’hygiène, de sécurité et de propreté de l’entreprise ;
                – Prendre soin du matériel et des postes de travail, utiliser les produits et méthodes de nettoyage et d’entretien adapté ;
                – Signaler au supérieur hiérarchique toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit ;
                – Travailler en équipe.

                Profil recherché :

                o Idéalement une première expérience en conditionnement, mais débutants/étudiants (si majeur) acceptés (une rapide formation sera dispensée)
                o Pour ce poste est impératif d’être dynamique et réactif, rigoureux et précis, d’être habile manuellement et avoir le sens de la sécurité.
                o Il faut également aimer travailler en équipe, et avoir le gout du challenge (cadences et objectifs) !
                o Bonne humeur indispensable 😊

                Si vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez sans attendre !

                Type d’emploi : CDD
                Prise de fonction : dès que possible
                Rémunération : SMIC pour 35 heures par semaine (3 jours de repos dont samedi et dimanche)
                Travail en équipe posté sur l’horaire (indicatif) suivant : 06h-15h15 (avec 30 mn de pause)

                Pour postuler : envoyez votre CV à c.partida@groupe-arthes.com

                  Remplissez ce formulaire pour postuler




                  CONTACTEZ-NOUS

                  Vous souhaitez en savoir plus sur le Groupe ARTHES, distribuer nos marques ou encore créer vos propres parfums et cosmétiques ? Rencontrons-nous !
                  Il vous suffit de remplir le formulaire ci-contre, et l'un de nos experts vous contactera.